Chargé / Chargée de mission développement territorial
Emploi Administrations - Institutions
Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté
Au sein de la direction Cohésion sociale et Politique de la ville et plus largement de la Direction Générale Ajointe Aménagement, Développement Territorial et Cadre de vie, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire (habitat, politique de la ville, cohésion sociale, insertion et emploi, gens du voyage, santé, mobilités, sport/culture). Vous contribuerez ainsi à des projets transversaux et rejoindrez une équipe travaillant sur « l'urbain » et « l'humain ».
Ce poste est susceptible d'être évolutif selon l'évolution des compétences et de l'organisation de l'EPCI.
Sous l'autorité du directeur ou de la directrice (poste vacant), le chef de projet contrat de ville aura pour principales missions :
1. Conduire la mise en œuvre du contrat de ville de Nevers Agglomération :
-Animer le contrat, le réseau partenarial et les acteurs (associations, collectivités.) pour veiller à une mise en œuvre qui implique chacun en fonction de ses compétences et moyens et qui réponde au mieux aux besoins des habitants
-Suivre le contrat et évaluer la mise en œuvre : tableaux de bords, rapport annuel, bilan triennal, .
-Assurer une veille sur la situation des quartiers : réalisation ponctuelle[...]